STAJ reclama del Ministerio de Justicia la negociación de la carrera profesional, y el incremento del complemento específico para su ámbito
STAJ lleva años reclamando al Ministerio de
Justicia el incremento del complemento específico que perciben los funcionarios
destinados en su concreto ámbito de gestión –no transferido-, que es con
diferencia el más bajo que se percibe en todo el Estado. Esta situación,
ante la reiterada negativa del Ministerio a abordar esta cuestión,
fue denunciada por STAJ incluso ante los Grupos políticos, con quienes
mantuvimos diversas reuniones, que culminaron con la presentación de solicitud
de enmiendas al articulado de la LPGE para 2021, en la cual se ha incluido una
Disposición Adicional 157ª, que prevé la negociación del incremento del
complemento específico para este personal, ordenando al Gobierno a establecer
la dotación presupuestaria adecuada para este incremento.
STAJ también peleó también en su momento la
introducción de la carrera profesional en la LOPJ fruto también de nuestras
peticiones y de las reuniones mantenidas en su momento con diversos Grupos
políticos en el Parlamento. La LOPJ prevé, desde la reforma de 2018, el
complemento de carrera profesional, para la cual es preciso proceder de
inmediato a la negociación con el Ministerio de Justicia para su plasmación
mediante Real Decreto, tal como establece la Ley. STAJ ha vuelto a
insistir al Ministerio la necesidad urgente de proceder a esta negociación,
pendiente, como decimos, desde el año 2018.
Por
otra parte, en el Acuerdo de diciembre de 2015 firmado por STAJ con el Ministerio
de Justicia, se incluyó también el compromiso por parte de la Administración de
buscar una solución al problema de la falta de cotización a la Seguridad
Social, que afecta a muchos funcionarios interinos y que nos obligó a realizar
muchas reclamaciones judiciales a nuestros afiliados. Esta cuestión también
debe quedar resuelta con lo previsto en la LPGE para 2021, en cuya Disposición
Adicional 158ª se establece que el Gobierno procederá a revisar, de oficio o a
petición de las personas interesadas, y reconocer como cotizados los periodos
que consten trabajados y no cotizados del personal de justicia que presente
diferencias entre los períodos efectivamente trabajados que figuren en el
certificado de servicios prestados y los que figuran en su certificación de
cotizaciones.
STAJ sigue reiterando todas estas reivindicaciones,
por escrito y en las reuniones que mantenemos con los responsables
ministeriales en el seno de la mesa sectorial de retribuciones y empleo. Fruto
de ello el Ministerio adquirió en las últimas reuniones el compromiso de
iniciar el estudio de todas estas cuestiones, no más tarde del mes de marzo.
Esperemos que el Ministerio cumpla, pues los funcionarios, sobre todo los de
ámbito Ministerio, están ya muy cansados de esperar.
